在加拿大面試

最近兩星期都忙著Interview，寫好了的稿背完又背，改了又改，基本上沒有好好休息，從上個月15號開始發CV，到今天11號，現在已經有一個OFFER在手，算是了結一件心事。

說起見工，那並不是我的拿手好戲，在香港時幾乎是面試白痴，大學室友十九歲時已經知道大部份面試題目的標準答案，例如有很多情景題：你怎樣處理一個麻煩同事? 你怎樣解決困難？和別人意見不一致時會怎樣？萬事都離不開溝通兩個字。

但我已經工作多年，仍然轉數奇慢，找不到面試的要訣，這方面我確是晚熟，但有人又居然願意給機會我，真係執到。

可是今年不一樣，自從決心從上一家公司辭職之後，我開始思考自己應否回香港工作。畢竟前公司的環境十分Toxic，很多人都自私傲慢無禮+種族歧視，對我心理做成巨大陰影。

只是一想到肺炎，一想到黑警，一想到愈來愈高的樓價，我還是有所猶豫，覺得不如再試試看找別的公司吧，不然以後回港會後悔。

很多事情原來只要你願意踏出第一步，之後便會做得愈來愈好。

英文是我的短板，對於非英語母語者來說，面試的最大障礙是聽不清錯對方的問題，而不是不知道如何回答。

那怎麼辦？

別無他法，上網閱讀面試題目一百條囉，再寫出自己的答案，慢慢分析，反覆練習，我就不信你答不出來。

我甚至製作了一系列卡片，放進百寶箱裡，抽中哪條答哪條。

英文水平，短期內不可馬上提升。

文化問題，需要時間適應。

臨場反應，需要經驗累積。

死記硬背，是我們唯一可以下的苦功。

第一二三個因素在現階段並不可控，但是如果連一般Behavior questions也答不出，就是你不夠努力的問題了，能怪誰呢？

馬死落地行，我們中國人有的是勤勞特質。

今天終於完成了兩個面試，又成功答解了百分之八十的題目，付出總算有所回報。

男友說比起兩年前我第一次Phone Interview，今次表現進步了很多。

想當年第一次接到Call，因為聽不清楚題目被HR 罵，準備了三天的面試就此泡湯。

現在總算有志者事竟成。

就算最後沒有錄取，也是一個很好的練習。