生活雜記

很久沒有寫BLOG了，我發現心情愈好，就愈不想寫。

之前上載很多文章，內容都是負面到極，是時候加入一些正能量。

幾個月下來，生活發生了大變化。

我從單身變成已婚，對象是INFP的Natural Partner，即是ENFJ。ENFJ和INFP價值觀相同，但又完全補足了INFP的弱點：內向和懶散。ENFJ 情商高，擅於和人交際，加上喜愛行動，我只要提出一個想法，他便會自動整合各種資源執行下去。

原本三月收到Offer的公司在六月時跟我說取消招聘計劃，Agent叫我靜侯再靜侯，我采佢都傻，好明顯是Hea我，所以後來在網上找到Department Head的聯絡方式，就直接打去問，佢說This year is too unusual and our plan is still uncertain. I cannot guarantee you anything. 得，明哂，即係叫你搵過第二份。

但因為疫情關係，好多公司都裁員，合適的工作本來就不多，就算有都遠在Great Toronto Area，我又沒有開車，如果要轉公共交通工具上去，又係要一個半鐘，同之前份工真係無咩分別，誰叫我住市中心，所以我一直都不覺得有什麼心水選擇，好彩香港那邊有朋友介紹Freelance工作，剛好又是我有興趣做的，才不至於浪費時間。

不過，在八月初的一天，我突然收到一封來自某大銀行HR的電郵，問我Expected Salary是多少，我都幾乎忘記自己曾經申請過這份工作，最初只是看職務和自己的技能有一點相關，所以隨便報，想不到他們對我有興趣。

結果經過一輪面試，最後成功被錄取，九月入職，薪金還比之前高，在總部Headquarter上班，只需步行二十分鐘便到達公司，踏單車的話只需十分鐘，慳回很多交通費，現在還一直Work from home直至另行通知，終於以後不用早出晚歸了，儲到的錢和賺到的時間都比以前多，下班後還可以上自己有興趣的Online course，見識到真正的Work Life Balance。

新公司的人都很正常，而且Professional 很多，簡直從地獄回到了天堂。

老公叫我欣賞一下自己的進步：從住在香港劏房做著沒前途的文職，再到加拿大捱面包半工讀，再到無薪水實習，畢業後做著最低工資的臨時工，再到正式Full time工作（雖然是一家爛公司），最後回到市中心的跨國企業上班，Double the salary，已經超越了起點很多。

如果我還在香港，一定沒法重新開始自己的人生，所以我決定不回去了。

Hong Kong is not a forgiving city，如果你不是有錢人家，沒有人脈和資源，當你過了某個年紀，很多機會便與你無緣。但美加不同，年紀背景都不是問題，只要你有能力，就可以向上流，我突然理解所謂「美國夢」是怎樣的一回事。雖然美國社會有很多問題，有很多人質疑美國夢還是否存在，但是對比起亞洲地區，美加的資源仍然相對佔多，即使你過了某個年紀，甚至只是新移民，拖家帶口來到這片新大陸，只要有心，隨時可以回到學校讀書，而且還有政府資助，讀完出來要找一份糊口的工作還是不難。

當然，最好要提升英語能力，你說話可以帶口音，但不能夠不流利，只要過了這一關，前面便有很多大門為你打開。

高情境文化和低情境文化

剛來到這邊讀書時，和中國同學聊天，大家一致發現和當地人溝通時，他們傾向對於一件簡單無比的小事，也會解釋上半個鐘，他們說話不跳邏輯，事情發展從A-->B-->C-->D-->E都交代得很清楚，反而我們溝通時喜歡從A直接跳到C再到E。

有次上Youtube看TVB的Big Boys Club，見到美國ABC歐陽靖(MC Jin)主持節目，也發現對比起其他香港土生土長主持人的說話方式，好明顯他比較執著於描述事情的細節，令觀眾聽起來有長篇大論的感覺，連拍檔也禁不住要打斷他。

然而，當我跟加拿大人聊天，反而被人認為我說話過於精簡，不作任何補充，他們沒法知道我背後的意思，也沒法搭上話。

這個情況一直持續了兩三年，後來我才發現，因為加拿大是一個低情境文化的國家，而東亞地區則屬於高情境文化，當人生活在不同的地方時，所要表達的訊息量也有所不同。

在高情境文化地區，人和人溝通非常仰賴共同文化背景，彼此有著高度相同的經驗和期望，你可以長話短說，言簡意賅，因為你的訊息與情境的相關度非常高，只要對方在那個地方生活多年，就能在極短時間掌握到你的意思。

在低情境文化國家，個體在思想上，價值觀上的差異性非常大，每個人的生活經驗和背景都可能非常獨特，你無法假設自己表達的事物一定能被對方理解，所以必須加以描述細節，清楚表達當中的邏輯關係，才能讓別人明白。換言之，當你在這些國家生活的時候，表達變得非常重要，因為每個人也不了解你的背景，你有責任去陳述和解釋自己的觀點。暗示、旁敲側擊和話裡有話都是很不得要領的溝通方法，只會製造更多誤會。

總結下來，凡是歷史悠久的國家或民族，包括東亞（中日韓）、中東、巴西、俄羅斯、非洲、希臘和意大利等族群多元性較低的地方，都屬於高情境文化(High Context Culture)，至於新大陸，英美澳加等充斥著不同新移民族群的地方則屬於低情境文化(Low Context Culture)。

一個文化的情境度是相對的，當中有一個光譜／維度，所謂高情境文化與低情境文化都是不同文化間彼此相對而言。希臘對於美國是高情境文化，對於中國則是低情境文化。

如果你在一家跨國公司工作，裡面有不同國藉的同事，那麼最好使用低情境文化的溝通方式。

融入? 不融入?

新移民有兩種，一種很嚮往當地生活和文化，另一種則只是為了逃難，很大機會拿完護照就回原居地繼續賺錢，又或者等子女入大學之後便會回亞洲退休。

前者可能很渴望融入社會，後者則處於非常尷尬的位置，不融入的話，即是上下班都是跟中國人一起，或者白天在西人公司上班，下班或放假還是跟華人圈來往，一有空便回自己鄉下。

很多華人平時都是關心中港台新聞為主，對加拿大的新聞，歷史和文化一無所知，所以和本地人也聊不上什麼話。

有一段日子，我在想融入是一種怎樣的概念？

抹掉自己的文化背景？把自己裝扮成加拿大人？

我不是在這邊土生土長，所以覺得加拿大的事物很陌生，也沒有太大歸屬感，所以也沒有動力讓自己歸化為加拿大人。

所謂加拿大人到底是一個怎樣的概念，其實也是很模糊。

即使你手中拿著加拿大護照，但很可能從來都在香港長大讀書工作，從來沒有回來過。

也有可能只是有著楓葉卡，但已經在加拿大生活超過廿多年。

加拿大由各個國家的人組成，其實就像是雜果沙律，雖然底色仍然是以盎格魯白人文化為主導。

作為一個香港人，如果要跟一大堆聯合國般的移民相處，問題就來了。

你不熟悉對方的國家，不可以亂開玩笑，不可以假設別人某句說話背後的意思接著亂給反應。就算對方都是來自香港，他也有可能是新移民，也有可能是老移民，思想上可西可中。

那怎麼辦？

你們的唯一Common ground就是Canadian rules

你選擇融入，不是因為你要忘記自己的根，而是因為只有融入才能跟各色各樣的人相處，這是唯一大家可以跟從的規則，在這種情況下，你不能過份強調自己的語言和文化，也無法猜測別人的背景，反而只可說一些中立又可以讓大家討論的話題：加拿大的事物。

於是，融入變成一種生活的手段，你無需真心喜愛這個地方，但要了解這個地方的一切。